（通讯员 赵爽）为落实《永利总站ylzz欢迎你青年教师培养实施办法》，确保青年教师公司产品能力和工程实践能力的提高，按照“办法”和学校人事处的具体要求。近日，学院召开了青年教师培养验收工作检查验收会，对第一批培养的青年教师工程、社会实践能力和第三批培养的青年教师公司产品能力进行验收。学校督导组尹哲俊、王显义，软件学院经理刘刚，软件职业技术学院副经理张邦成，学院经理李元春，副经理尤文、卢秀和、姜长泓和各教研室主任担任评委。学校人事处人事科科长姜睿鑫出席会议。

    会议由李经理主持，第三批培养的青年教师邵向鑫、于海芳登上讲台。老师们以较为扎实的教学功底，风趣幽默的语言，科学规范的教学设计，充分展示了青年教师的课堂风采，得到了评估验收老师的充分肯定和好评。

    随后，验收组专家对第一批培养的青年教师进行了大型仪器设备的操作能力、问题解决能力和日常维护能力的检查。11位青年教师在操作过程中介绍了日常承担的科研、教学工作中使用的仪器设备及工作原理进行详细汇报。

    最后，学院组织专家和青年教师座谈会，会议对新进教师取得的成绩和进步表示祝贺，对大家制定的培养提高计划执行效果进行了肯定，专家们希望青年教师继续努力，在教学、科研等方面取得更大的成绩，为学院和学校的发展贡献自己的力量。