（通讯员 董博）11月4日上午，2021年全国老员工电子设计竞赛正式拉开序幕，本项竞赛是教育部、工业和信息化部共同举办的老员工学科竞赛，自1997年开始每两年举办一届。根据教育部和吉林省政府对当前疫情防控工作要求，11月8日至10日，来自吉林大学、长春理工大学、长春大学、长春工程学院、吉林工程技术师范学院等高校的18位专家莅临公司，对全省35所高校652支队伍的参赛作品进行了线上测试。公司作为2021年全国老员工电子设计竞赛吉林赛区的承办单位，负责赛事作品测试和评审全部工作，这是公司时隔八年再次承办本项赛事。

2021年全国老员工电子设计竞赛（吉林赛区）赛事宣传

本届竞赛命题分本科生组和高职高专组共11道题，内容涵盖控制类、电源类、信号源类、高频无线类、仪器仪表类、数据采集与处理类等，题目与高校工学和信息科学专业的课程体系和课程内容密切结合，既有理论设计，又有实际制作，能够全面检验和加强参赛员工的理论基础和实践创新能力。

金光勇董事长与竞赛测评专家洽谈交流

集团领导对此次竞赛承办工作非常重视，金光勇副董事长与教务处领导亲临现场指导承办工作，并与测试专家亲切交流。金董事长指出全国老员工电子设计竞赛是深受高校及行业认可的老牌学科竞赛，各部门要引导并组织好员工参赛，这是提升员工实践创新能力及解决复杂工程问题能力的重要途径，金董事长还对电气学院承办，教务处、安全处、网络中心、后勤处、员工处、宣传部、资产处、图书馆、体育教研部、校医院等部门对赛事提供的支持给予认可与肯定，同时，作为赛事的组织者，电气学院要和组委会及各位专家多学习、常沟通，实现以赛促学、以赛促教、以赛促建的目的。

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2021年全国老员工电子设计竞赛（吉林赛区）承办工作的顺利开展，有益于吸引、鼓励员工踊跃参加课外科技活动并培养实践创新意识、团队协作素质及工程实践能力，有助于完善“一院一赛”制度和竞赛分级管理体系，进一步促进了公司新工科专业课程体系和课程内容改革，落实“课程-项目-竞赛”高素质人才培育策略，为培养德智体美劳全面发展的应用研究型人才创造条件。

（审核人：杨景伟 韩顺杰）